六本木｜クラブ｜月ノ湊 （ツキノソウ）

求人のおすすめポイント｜六本木 月ノ湊 （ツキノソウ）

六本木エリアの高級クラブでは、基本的にどの店舗も「日給制＋売上によるスライドシステム」が主流となっており、そこに係料や同伴料といったバックが加わる、というのが一般的な給料体系です。そのため、給与面での差別化は難しく、実際にお店を選ぶ際に「給料システム」が決め手にならないことも少なくありません。

しかし、六本木月ノ湊では、そういった従来の画一的なシステムにとらわれず、独自の給与システムを導入しているのが大きな特長です。

多くの高級クラブでは、日給のスライドは売上重視であることがほとんど。そのため、いかに高単価なお客様を獲得するかが評価のポイントとなりがちです。一方、六本木月ノ湊では、売上だけでなく「組数」も評価対象となるポイント制のスライドシステムを採用しています。

このポイント制により、無理に単価を上げようとする必要がなく、自分のスタイルや接客方法に合った営業ができるのが魅力。たとえば、数多くのお客様に丁寧な接客をするスタイルでも、しっかり評価につながります。

さらに、六本木月ノ湊では日給制に加えて、ルックスや適性に応じて「時給制」での採用も可能。これにより、昼職と掛け持ちを考えている方や、フレキシブルな働き方を希望している方にとっても、無理のないシフトで働ける環境が整っています。

こうした柔軟で個々の事情に寄り添った待遇を実現できるのは、全国に多数の人気店を展開し、経営基盤のしっかりとした「INSOUグループ」だからこそ。安定と自由、どちらも叶えられる希少な一店です。