吉祥寺|キャバクラ|チェルシー (Chelsea)
落ち着いた雰囲気・お客様層が魅力!本指名・同伴バックでも稼げる!【ピアノの生演奏が聴ける!】日払い10,000円
お給料 待遇 |
採用時給:5,000円〜6,000円 在籍女性の平均時給:6,000円 ※時給は売上によってスライドになります。
本指名 小計10%
同伴 20時までの入店:売上が2倍で計上されます。 21時までの入店:売上が1.5倍で計上されます。
体験入店 保証時給:4,000円〜5,000円 ※経験や見た目でこちらの金額以上も可能です。
控除 所得税 :10%
その他 日払い:10,000円 給料日:25日締め翌月5日
出勤人数 平日:20名 週末:25名
座席数 16卓 |
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エリア | > 吉祥寺 |
勤務時間 | 20:00〜ラスト 週1日〜勤務ok 終電上がりok 最も遅い出勤時間は、21:00 です。 |
応募資格 | 20歳以上 |
職種 | フロアレディー |
最寄駅 | 吉祥寺駅 北口徒歩5分 |
- 未経験者歓迎
- 終電上がりOK
- 送りあり
募集要項|吉祥寺 キャバクラ
社名・店名 | チェルシー (Chelsea) |
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業種 | キャバクラ |
面接 採用基準 |
吉祥寺チェルシーの採用基準は吉祥寺の中で標準的です。
吉祥寺チェルシーの求める女性とは? 20代半ば〜30代半ばの清楚、綺麗、可愛い系の女性が好まれています。店内の雰囲気、お客様層が落ち着いているため、ギャル系の方は会わなそうです。 面接では見た目、雰囲気などお店のコンセプトと合っているか重視されます。身長の高い方は、喜ばれます。 在籍する女性の4割ほどがアルバイトや副業として働いているので、掛け持ちでの勤務でも問題ありません。 歯列矯正器具が着いている方、タトゥーがある方、リストカット跡がある方はNGです。
在籍女性の平均年齢 30歳
面接可能な時間帯 18時以降
当日の体験入店も可能です。
身分証明書(体験入店時) 以下の内いずれか1点 ・免許証 ・パスポート ・住基カード ・マイナンバーカード ※パスポート以外の方は、本入店時に本籍地記載の住民票が必要になります。
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ノルマ ペナルティ |
ノルマ・ペナルティはありません。 |
保障期間 | 2ヶ月 |
送迎情報 | 【送迎料金】 一律1,000円 【送迎エリア】 立川・所沢・川崎近辺 【送迎時間】 随時対応 |
住所 | 武蔵野市吉祥寺本町1-25-2 水上ビル1F |
アクセス |
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定休日 | 土曜日・日曜日・祝日 |
内装写真|吉祥寺 キャバクラ
服装イメージ|吉祥寺 キャバクラ
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服装は、ドレス(ロング・ミニ)になります。
※レースの場合は長袖でも大丈夫です。
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ヘアメイク:1,000円/1回
料金システム|吉祥寺 キャバクラ
20:00~21:00(60分)
¥6,000
21:00~ラスト(60分)
¥8,000
延長(30分ごと)
¥4,000
本指名料
¥2,000
場内指名料
¥1,000
延長指名料(30分ごと)
¥1,000
同伴料
¥10,000
サービス料・消費税
20%
求人のおすすめポイント|吉祥寺 キャバクラ
吉祥寺チェルシーは、生演奏を楽しむことができるピアノが設置されており、吉祥寺では珍しい落ち着いた雰囲気の空間が魅力です。
店内の雰囲気に加え、客層も非常に落ち着いており、40代から50代の方々が中心で、客単価は30,000円から40,000円と、質の高いお客様が集まっています。
吉祥寺チェルシーの大きなメリットのひとつは、控除が少ないことです。
多くの店舗では、所得税に加えて毎日1,000円から2,000円程度の厚生費が控除されることがありますが、吉祥寺チェルシーでは所得税のみで、厚生費がかかりません。
そのため、他の店と比べて実際に手にする金額が多くなります。
時給だけでなく、控除額にも注目することが大切で、お店選びの際には控除も重要なポイントとなります。
また、吉祥寺チェルシーは30代の方にも働きやすい環境です。
お客様の年齢層が高いため、30代前半までの方であれば問題なく働けます。
吉祥寺エリアでは派手系の20代を好む店舗も多いため、吉祥寺チェルシーはそういった意味でも貴重な存在といえるでしょう。
お店の特徴|吉祥寺 キャバクラ
吉祥寺チェルシーは、2009年にオープンしたキャバクラです。
同じビル内には系列店のガールズバー「吉祥寺ラプラージュ」が併設されており、幅広いニーズに応えるお店となっています。
全16卓を構えるフロアには、1日に20~25名のキャストが出勤しており、吉祥寺エリアでは比較的大きめの規模を誇ります。
営業日は月曜日から土曜日までで、営業時間は20時からラストまで。日曜日は定休日となっています。
シフトは週1日からでも調整可能で、翌日に予定がある場合でも、毎回でなければ終電での退勤が認められる柔軟な働き方が可能です。
採用時のスタート時給は5,000円からで、売上実績に応じたスライド制を採用。さらに、本指名や同伴時に発生するバックが設定されているため、時給以外の面でも十分な収入を得られる仕組みとなっています。