新宿歌舞伎町|キャバクラ|ドンフィン (Donfin)
集客力抜群!ルックス重視採用!高待遇お約束!ライフスタイルに合わせて働ける!
お給料 待遇 |
採用時給:10,000円〜20,000円 在籍女性の平均時給:12,000円 ※時給は、出勤日数・売上に応じて決定します。
バック詳細 本指名 :小計10%〜20% 場内指名:500円 同伴 :小計10%〜20%
体験入店 保障時給:6,000円〜20,000円 ※経験や見た目で時給20,000円まで可能です。
控除 所得税:10% 厚生費:2,000円/1日 ※インボイスによる控除はありません。
日払い 10,000円(入店後1ヶ月間) ※1ヶ月以降は、日払いは指名、同伴のあった日のみです。
給料日 15日締め当月末 月末締め翌月15日 ※手渡し
出勤人数 平日:30名〜40名 週末:35名〜45名
座席数 メインフロア:13卓 セミVIP :3卓 個室 :4部屋 |
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エリア | > 新宿歌舞伎町 |
勤務時間 | 20:00〜1:00 週1日〜勤務ok 終電上がりok 最も遅い出勤時間は、23:00 です。 |
応募資格 | 18歳以上 高校生不可 |
職種 | フロアレディー |
最寄駅 | 新宿駅 東口 徒歩8分 |
- ドレスレンタル
- 未経験者歓迎
- 終電上がりOK
- 送りあり
募集要項|新宿歌舞伎町 キャバクラ
社名・店名 | ドンフィン (Donfin) |
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業種 | キャバクラ |
面接 採用基準 |
歌舞伎町ドンフィンの採用基準は、歌舞伎町の中でやや高めです。
歌舞伎町ドンフィンの求める女性とは? 20代の清楚、綺麗系の女性を採用しています。 面接では見た目が重視され、判断されるため、未経験でも採用に影響はありません。 副業として、掛け持ちでの勤務でも問題ありません。
在籍女性の平均年齢 24歳〜26歳
面接可能な時間帯 18時30分以降
当日の体験入店も可能です。
身分証明書(体験入店時) 以下の内いずれか1点 ・免許証 ・パスポート ・住基カード ・マイナンバーカード
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ノルマ ペナルティ |
ノルマはありません。 ペナルティについて 無断欠勤:20,000円 |
保障期間 | 2ヶ月 |
送迎情報 | 【送迎料金】 東京23区内近隣は無料 【送迎エリア】 東京、埼玉、千葉、神奈川 ※遠方は応相談。 【送迎時間】 2時以降で対応 |
住所 | 新宿区歌舞伎町2-25-2 荒生ビル2F |
アクセス | |
定休日 | 日曜日・祝日 |
内装写真|新宿歌舞伎町 キャバクラ
服装イメージ|新宿歌舞伎町 キャバクラ
服装は、ドレス・ワンピースになります。
レンタルドレスあり
ドレス:1,000円/回
ヒール:1,000円/回
ヘアメイク
店内:1,000円
店外:1,500円
料金システム|新宿歌舞伎町 キャバクラ
メインフロア
営業時間:20時~ラスト
・セット料金(60分) :10,000円
・延長(30分) :5,000円
・サービス料 :30%
※ Superiorフロア をご利用の場合、上記料金に テーブルチャージ +5,000円 が追加されます。
VIPルーム
営業時間:20時~ラスト
・セット料金(90分):15,000円
・延長(30分) :5,000円
・ルームチャージ :5,000円
・シングルチャージ. :10,000円
・サービス料 :メンバー 30% / VIPメンバー 35%
その他の料金
・本指名 :3,000円
・場内指名:3,000円
・同伴料 :2,000円
・消費税 :10%
求人のおすすめポイント|新宿歌舞伎町 キャバクラ
歌舞伎町ドンフィンは、時給とは別に 本指名・場内指名・同伴などのバック が用意されています。
特に 本指名と同伴のバックは給率によって最大20% まで発生するため、頑張り次第でしっかり稼ぐことができます。
集客力の高さが魅力
歌舞伎町ドンフィンの最大の強みは、圧倒的な集客力。
歌舞伎町の中心エリアという好立地に加え、知名度も抜群。さらに、最近はSNSでの宣伝にも力を入れており、新規のお客様の来店も期待できます。
そのため、売上を作りやすい環境 が整っていますが、お客様の多くはキャバクラ慣れしているため、多少でも接客経験がある方の方がスムーズに馴染めるでしょう。
お店の特徴|新宿歌舞伎町 キャバクラ
歌舞伎町ドンフィンは、2012年にオープンしたキャバクラで、広々とした店内が特徴です。
メインフロアには13卓、セミVIPエリアに3卓、さらに個室が4部屋用意されており、キャストの出勤人数は平日で約30名、週末には最大45名と、活気あふれる環境となっています。
給与システム
給与形態は、「時給+バック」または「売上制」のどちらかを選択可能。
採用時給は10,000円~20,000円で、平均すると12,000円とかなり高水準となっています。
また、保証期間は2カ月設けられており、その後は売上や出勤状況を踏まえ、固定ではなく双方が納得できる時給で働ける柔軟なシステムになっています。